Wafa Assurance, acteur majeur du secteur assurantiel, lance une importante campagne de recrutement pour soutenir sa stratégie d’expansion, d’innovation et d’excellence opérationnelle. L’entreprise recrute 6 postes des talents expérimentés pour intégrer ses différents départements et contribuer à sa transformation digitale et organisationnelle. Ces postes représentent une excellente opportunité pour les professionnels souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et orienté vers la performance.

Postes à Pourvoir chez Wafa Assurance

Chef de Produit Marketing

Mission principale : Mettre en œuvre le plan marketing produit et superviser le cycle de vie des offres assurantielles.

Responsabilités : Analyse des études de marché, gestion des retours terrain, conception et lancement de nouvelles offres, développement d’outils d’aide à la vente
Profil recherché : Formation supérieure en marketing ou gestion avec minimum 5 ans d’expérience
Compétences clés : Connaissance approfondie des produits d’assurance, capacités analytiques et créatives

Contrôleur Financier

Mission principale : Assurer la fiabilité des informations financières et optimiser les processus de reporting.

Responsabilités : Contrôle des états financiers, appui aux projets SI, production de reporting interne et externe, veille réglementaire
Profil recherché : Bac+5 en finance, comptabilité ou actuariat avec expérience préalable
Compétences clés : Maîtrise des normes comptables, rigueur analytique, connaissance du secteur de l’assurance

Ingénieur Préventeur Senior

Mission principale : Évaluer et prévenir les risques pour les clients professionnels et entreprises.

Responsabilités : Réalisation de visites préventives, formulation de recommandations, élaboration de politiques sectorielles, animation de formations
Profil recherché : Bac+5 en risques industriels ou HSE avec 4 à 6 ans d’expérience
Compétences clés : Expertise en prévention des risques, compétences pédagogiques, autonomie terrain

Data Engineer

Mission principale : Concevoir et maintenir l’architecture de données pour soutenir la stratégie data de l’entreprise.

Responsabilités : Conception de pipelines de données, intégration multi-sources, garantie de la qualité et sécurité des données
Profil recherché : Ingénieur ou Master en data science avec 5 à 7 ans d’expérience SI dont 3 ans en ingénierie des données
Compétences techniques : Maîtrise de SQL, Spark, Kafka, Airflow et des environnements Big Data

Chargé Études & Pilotage

Mission principale : Analyser la performance commerciale et développer des outils d’aide à la décision.

Responsabilités : Définition d’indicateurs de performance, production de tableaux de bord, analyse commerciale, propositions d’amélioration
Profil recherché : École de commerce ou d’ingénieur Bac+5 avec minimum 2 ans d’expérience
Compétences clés : Capacités analytiques, maîtrise d’Excel avancé, connaissance du secteur assurantiel

Responsable Finance et Comptabilité des Filiales à l’International

Mission principale : Superviser les opérations financières des filiales internationales du groupe.

Responsabilités : Suivi des réalisations financières, planification budgétaire, arrêtés comptables, formation des équipes locales
Profil recherché : Bac+5 en finance ou audit avec minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire
Compétences clés : Vision internationale, maîtrise des normes comptables, capacités managériales

Pourquoi Rejoindre Wafa Assurance ?

Intégrer Wafa Assurance, c’est rejoindre un acteur de référence du secteur financier offrant :

Un environnement professionnel stimulant favorisant l’innovation
Des perspectives d’évolution dans un groupe en pleine transformation
Une culture d’entreprise orientée vers l’excellence et la performance
Des projets à fort impact dans la digitalisation du secteur assurantiel
Un cadre de travail propice au développement des compétences

Les candidats intéressés par ces opportunités professionnelles sont invités à soumettre leur candidature via le site carrière de Wafa Assurance, en précisant le poste visé et en joignant un CV détaillé ainsi qu’une lettre de motivation.