Concours de Recrutement Groupe CDG 2023.

Institution financière, créée sous forme d’établissement public par le Dahir du 10 février 1959, la Caisse de dépôt et de Gestion a pour rôle central de recevoir, conserver et gérer des ressources d’épargne qui, de par leur nature ou leur origine, requièrent une protection spéciale.

Impliqué dans les principaux projets structurants du Maroc, le groupe CDG est aujourd’hui l’un des premiers investisseurs institutionnels du Royaume et un acteur majeur de l’économie nationale.

Son ambition consiste à contribuer activement au développement économique et social du pays.

Concours de Recrutement Groupe CDG 2023

(1) Auditeur Interne Intermédiaire

Profil recherché:

Lauréat(e) d’une grande école d’ingénieurs ou de commerce, ou équivalent, avec une spécialisation en audit ou finance.
Expérience professionnelle d’environ 3 ans en audit, conseil, gestion des risques ou activités de contrôle.

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(1) Consultant(e)

Profil recherché:

Formation supérieure Bac+5, de type école de commerce, d’ingénieur, DESS ou MBA.
Expérience professionnelle confirmée d’environ 4 ans en cabinet de conseil en stratégie, en banques d’affaires ou en gestion de projets stratégiques.
Bonne maîtrise de la finance et des mécanismes de création de valeur pour l’actionnaire.

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(1) Inspecteur Confirmé

Profil recherché:

Titulaire d’un diplôme (Bac+5) d’une grande école ou équivalent.
Expérience professionnelle réussie d’au moins 5 ans dans les domaines de l’inspection, de l’audit, du conseil, de la gestion des risques ou des activités de contrôle

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(1) Concepteur SI Confirmé

Profil recherché:

Formation supérieure Bac+5 d’une grande école d’Ingénieurs.
Expérience professionnelle de 8 ans, dont 3 ans dans un poste similaire.
Sens de la rigueur et de la responsabilité.
Forte autonomie et bon esprit d’initiative.
Maîtrise des architectures Microservices.
Maîtrise des frameworks Front-end: ZKoss, AngularJS, Angular et ReactJS.
Maîtrise des frameworks Back-end: Hibernate, Spring (Spring MVC, Spring Boot, Spring REST, Spring DATA, Spring Security, Spring Batch).

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(2) Analystes Développeurs SI Intermédiaires

Profil recherché:

Formation supérieure Bac+5 d’une grande école d’Ingénieurs.
Expérience professionnelle de 3 ans dans un poste similaire.
Maîtrise des architectures Microservices.
Maîtrise des frameworks Front-end: ZKoss, AngularJS, Angular et ReactJS.
Maîtrise des frameworks Back-end: Hibernate, Spring (Spring MVC, Spring Boot, Spring REST, Spring DATA, Spring Security, Spring Batch).
Maîtrise des outils de tests: Junit, Jmeter, Selenium.
Connaissance des outils GED et BPM est un plus.
Sens de la rigueur et de la responsabilité.
Forte autonomie et bon esprit d’initiative.

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(1) Analyste Développeur SI Junior

Profil recherché:

Formation supérieure Bac+5 d’une grande école d’Ingénieurs.
Expérience professionnelle d’environ 2 ans dans un poste similaire.
Maîtrise des architectures Microservices.
Maîtrise des frameworks Front-end: ZKoss, AngularJS, Angular et ReactJS.
Maîtrise des frameworks Back-end: Hibernate, Spring (Spring MVC, Spring Boot, Spring REST, Spring DATA, Spring Security, Spring Batch).
Maîtrise des outils de tests: Junit, Jmeter, Selenium.
Sens de la rigueur et de la responsabilité.
Forte autonomie et bon esprit d’initiative.