Nouvelles Offres d’Emploi chez G4S recrute des Agents de Sécurité votre rôle en tant que chargé de recrutement sera essentiel dans le processus de recrutement, de l’identification des besoins jusqu’à la finalisation des embauches, en veillant à trouver les meilleurs talents pour notre entreprise

G4S Maroc fournit des équipes d’agents de sécurité en uniforme pour un nombre important de secteurs d’activité. G4S Maroc s’est taillé une réputation de qualité grâce à ses processus de sélection poussés et à son programme de formation perfectionné.

(7) Nouvelles Offres d’Emploi chez G4S

Branch Operations Manager – Agadir

La mission principale du Branch Operations Manager est d’assurer la réalisation des objectifs opérationnels, financiers et de service à la clientèle dans sa zone d’affectation.

Qualifications:

Bac+4 ou Bac+5.
Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire, dans le même secteur.

Compétences:

Management de projet et pilotage de missions.
Maîtrise de la relation client et des techniques de négociation.
Pratique professionnelle de l’anglais.

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Responsable Administration du Personnel Junior – Casablanca

Le Responsable Administration du Personnel Junior sera chargé de garantir l’application de la réglementation sociale et des obligations légales dans l’entreprise.

Profil :

Bac+5 en management des ressources humaines.
Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire avec gestion d’équipe.

Compétences:

Maîtrise de la législation du travail et des règles légales de gestion administrative du personnel.
Bonne maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PPT).

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Superviseur Sécurité Anglophone – Marrakech

Le Superviseur Sécurité Anglophone sera responsable de la supervision des opérations de sécurité sur site et de la gestion des équipes.

Exigences:

Expérience significative dans le domaine de la sécurité.
Niveau d’anglais B1 minimum.
Excellentes compétences en gestion d’équipe et communication.

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Financial Controller – Casablanca

Le Financial Controller joue un rôle clé dans la gestion des activités financières de l’entreprise, garantissant la conformité aux réglementations et fournissant des orientations financières stratégiques.

Qualifications:

Diplôme de Master en Finance, Comptabilité ou domaine similaire.
Minimum 5 ans d’expérience dans une société d’audit ou un poste similaire.
Maîtrise de l’anglais, à l’écrit et à l’oral.

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Commercial Senior – Casablanca

Le Commercial Senior est chargé de développer l’activité en exploitant son expérience et son réseau pour accroître le chiffre d’affaires dans le domaine du Facilities Management et des Services Logistiques.

Profil :

Bac+5 en commerce, marketing ou équivalent.
Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine commercial.
Excellente aptitude à la négociation et à la prospection.

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Développeur Full Stack – Casablanca

Le Développeur Full Stack aura pour mission de concevoir et développer des applications mobiles performantes, tout en assurant un support technique de qualité aux utilisateurs.

Qualifications:

Expérience en développement mobile avec Flutter.
Connaissances en technologies front-end (HTML, CSS, JavaScript) et back-end (Node.js, PHP).
Compétences de base en design UI/UX.
Expérience en support help desk.